Acerca del empleo

Senior Embedded Android AOSP Engineer — Remoto - Global — OTT Device Platform - AOSP,

Sobre la vacante

ZenithCAD está buscando un Senior Embedded Android (AOSP) / Android TV Engineer para liderar el desarrollo de un dispositivo HDMI stick basado en Android que impulsará su plataforma de engagement para TV. Este rol es clave para crear un producto similar a Amazon Fire TV Stick o Google Chromecast con Google TV.

Responsabilidades principales:

  • Evaluar y recomendar hardware ARM-based HDMI stick (SoCs como Amlogic, Rockchip, Qualcomm)
  • Personalizar firmware AOSP/Android TV y system image
  • Desarrollar y configurar launcher personalizado y aplicaciones del sistema
  • Integrar y asegurar compatibilidad con aplicaciones OTT (Netflix, Amazon Prime Video)
  • Implementar DRM (Widevine L1), secure boot y protección de contenido
  • Habilitar actualizaciones OTA y remote device management
  • Optimizar hardware-accelerated video playback (H.264/H.265)

Requisitos técnicos:

  • Experiencia sólida en builds de AOSP y personalización de Android TV
  • Conocimientos en BSP integration y fundamentos de embedded Linux
  • Procesos de DRM certification y compliance para OTT
  • Experiencia trabajando con OEM/ODM hardware vendors
  • Despliegue comercial de plataformas streaming o TV

Modalidad: Remoto (global)

¿Por qué deberías aplicar?

Esta es una oportunidad única para trabajar en la vanguardia de la tecnología OTT y dispositivos streaming. No solo desarrollarás un producto desde cero, sino que tendrás impacto directo en cómo millones de usuarios consumen contenido en sus TVs. Aprenderás los procesos de certificación DRM y compliance con gigantes como Netflix y Amazon Prime Video, habilidades altamente valoradas en la industria. Además, trabajarás con hardware ARM-based de última generación y tendrás autonomía para tomar decisiones técnicas críticas.

Contenido editorial de VacantesDigitales.com

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

  • Técnicas: AOSP builds, Android TV customization, BSP integration, embedded Linux, DRM (Widevine L1), hardware-accelerated video playback, OTA updates
  • Soft skills: Comunicación con OEM/ODM vendors, capacidad de evaluación técnica de hardware, pensamiento sistémico

Tips prácticos para este puesto

  1. 1 Prepara un portfolio de proyectos AOSP: Muestra ejemplos concretos de personalizaciones que hayas hecho, especialmente si incluyen DRM o integración con aplicaciones OTT.
  2. 2 Familiarízate con los SoCs mencionados: Investiga Amlogic, Rockchip y Qualcomm para entender sus arquitecturas y limitaciones.
  3. 3 Documenta procesos de certificación: Si has pasado por certificaciones DRM, ten a mano la documentación y aprendizajes clave.

Recursos recomendados

  • Documentación oficial: AOSP Source, Android TV Developer Guides, Widevine DRM documentation
  • Herramientas: Android Studio, Git, Jenkins para CI/CD
  • Influencers: Romain Guy, Chet Haase (Android engineering)
  • Cursos: Embedded Android Development en Coursera, Android Internals en Udacity

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

  1. 1 "Describe tu experiencia personalizando AOSP para un dispositivo específico" - Enfócate en los desafíos técnicos y cómo los resolviste, mencionando métricas de performance si es posible.
  2. 2 "¿Cómo manejas la integración de DRM Widevine L1?" - Explica el proceso de certificación, testing y compliance, destacando tu rol en proyectos anteriores.
  3. 3 "¿Qué consideraciones tomarías al evaluar hardware ARM-based para un HDMI stick?" - Habla sobre balance entre costo, performance, soporte de codecs y facilidad de desarrollo.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual:

NivelRango mensual USD
Junior$2,500 - $3,500
Mid$3,500 - $5,000
Senior$5,000 - $8,000

Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.

Red flags a considerar

  1. 1 Falta de claridad en los requisitos de hardware: Si la empresa no tiene definido el SoC o proveedor, pregunta sobre el timeline y presupuesto para evaluación. Señal de advertencia: respuestas vagas sobre especificaciones técnicas.
  2. 2 Expectativas poco realistas con certificaciones DRM: Investiga si la empresa tiene experiencia previa con procesos de compliance. Pregunta sobre el equipo de legal/regulatorio y recursos asignados.
  3. 3 Ausencia de procesos de testing en dispositivos reales: Asegúrate de que haya planes para testing en hardware físico, no solo emuladores. Señal de alerta: dependencia exclusiva de emulación para desarrollo crítico.

Sobre empleos de Empleo

El mercado laboral en español ofrece cada vez más oportunidades para profesionales de todas las áreas. La transformación digital ha abierto puertas al trabajo remoto e híbrido, permitiendo acceder a ofertas de empresas de diferentes países. Es fundamental mantener actualizadas tus habilidades, construir una marca personal sólida y prepararte adecuadamente para los procesos de selección modernos que incluyen entrevistas virtuales, pruebas técnicas y evaluaciones de competencias.

Preguntas frecuentes

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