Desarrollador Senior PL/SQL Oracle — Híbrido - Bogotá — Sector Asegurador - PL/SQL, Java, Angular
Sobre la vacante
Kibernum está reclutando Desarrolladores PL/SQL Senior para un proyecto estratégico con una de las compañías líderes del sector asegurador. Se buscan 2 profesionales con experiencia sólida en PL/SQL Oracle y conocimientos complementarios en Java y Angular.
Requisitos principales:
- Profesional en Ingeniería de Sistemas o carreras afines
- 5+ años de experiencia en PL/SQL (procedimientos almacenados en Oracle)
- 3+ años de experiencia en Java
- 3+ años de experiencia en Angular
- Experiencia en proyectos tecnológicos complejos
- Experiencia en sector seguros (deseable)
Condiciones laborales:
- Contrato: Obra o labor por 6 meses
- Salario base + $120.000 auxilio de conectividad
- Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
- Modalidad alternancia: 2 días remotos por semana + un viernes remoto cada 15 días
¿Por qué deberías aplicar?
Esta es una oportunidad para trabajar en un proyecto de alto impacto con una de las empresas más importantes del sector asegurador. Podrás aplicar tu experiencia en PL/SQL Oracle en un entorno que valora la especialización técnica mientras desarrollas habilidades en tecnologías modernas como Java y Angular. El modelo híbrido te ofrece flexibilidad sin perder la conexión con el equipo y el proyecto.
Tips y consejos de VacantesDigitales.com
Skills indispensables
- PL/SQL avanzado: Optimización de procedimientos almacenados, triggers, funciones
- Oracle Database: Conocimiento profundo de arquitectura y performance tuning
- Java EE/Spring: Desarrollo backend para integraciones
- Angular: Frontend para aplicaciones empresariales
- Modelado de datos: Diseño de bases de datos relacionales
- Metodologías ágiles: Trabajo en proyectos complejos
Tips prácticos para este puesto
- 1 Prepara ejemplos concretos de procedimientos PL/SQL complejos que hayas optimizado
- 2 Demuestra integración entre capas: cómo conectas PL/SQL con Java y Angular
- 3 Investiga el sector asegurador: conoce los principales procesos (pólizas, siniestros, cobranza)
- 4 Asegúrate de tener certificaciones Oracle actualizadas o en proceso
- 5 Prepara casos de performance tuning específicos para bases de datos de seguros
Recursos recomendados
- Documentación oficial: Oracle PL/SQL Documentation
- Cursos: Oracle University, Udemy PL/SQL avanzado
- Comunidades: Oracle Developer Community, Stack Overflow PL/SQL
- Herramientas: SQL Developer, Toad for Oracle, PL/SQL Developer
- Influencers: Steven Feuerstein (autoridad en PL/SQL), Tom Kyte (Oracle expert)
Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol
- 1 "Describe cómo optimizarías un procedimiento almacenado que está causando cuellos de botella"
Tip: Menciona uso de índices, análisis de execution plan, bulk operations y refactoring de lógica.
- 1 "¿Cómo integrarías lógica de negocio entre PL/SQL, Java y Angular?"
Tip: Explica arquitectura en capas, APIs REST, stored procedures como servicios y manejo de transacciones.
- 1 "¿Qué consideraciones especiales tiene el desarrollo para el sector asegurador?"
Tip: Destaca seguridad de datos, auditoría, cumplimiento regulatorio y escalabilidad para grandes volúmenes.
Rango salarial estimado (LATAM)
Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual:
| Nivel | Rango mensual USD |
|---|---|
| Junior | $1,200 - $1,800 |
| Mid | $1,800 - $2,800 |
| Senior | $2,800 - $4,500 |
Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Para este perfil con Oracle PL/SQL + Java + Angular en sector financiero, los rangos superiores son comunes.
Red flags a considerar
- 1 Bandera roja 1: Proyecto sin documentación técnica o estándares de código
Qué preguntar: "¿Cuáles son los estándares de coding para PL/SQL en el proyecto? ¿Tienen documentación de la base de datos actual?"
- 1 Bandera roja 2: Expectativas poco claras sobre la integración entre tecnologías
Qué investigar: Pregunta específicamente sobre la arquitectura y cómo se dividen responsabilidades entre PL/SQL, Java y Angular.
- 1 Bandera roja 3: Contrato corto sin posibilidad de renovación o crecimiento
Señal de advertencia: Proyectos de 6 meses sin roadmap claro para continuidad. Pregunta sobre oportunidades de permanencia o nuevos proyectos.
Sobre empleos de Programación
El mercado de programación en Latinoamérica continúa en expansión, con una demanda creciente de desarrolladores que dominen tecnologías como React, Node.js, Python y TypeScript. Las oportunidades de trabajo remoto han abierto las puertas a empresas internacionales que buscan talento hispanohablante, ofreciendo salarios competitivos y flexibilidad laboral. Si estás buscando empleo en programación, es clave mantener actualizado tu portafolio, contribuir a proyectos de código abierto y prepararte para entrevistas técnicas que evalúen tanto tus conocimientos como tu capacidad de resolver problemas.
